Werken bij 
Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Neem vrijblijvend contact op met Afdeling recruitment.
Contactpersoon Afdeling recruitment
“Ik zorg er voor dat de juiste persoon op de juiste plek binnen onze organisatie geplaatst wordt.”
Als vakantiekracht bij SZR ben je een belangrijke spil in de organisatie. Je krijgt de kans om in een periode van maximaal 6 weken je vaardigheden te ontwikkelen en om je kwaliteiten in te zetten. Het streven is om je als vakantiekracht op één vaste afdeling in te zetten.
De eerste contacten lopen via de flexpool van SZR. Zij inventariseren op welk niveau je ingezet kan worden (zorghulp, helpende of verzorgende) en in welke periode. Aan de hand van je beschikbaarheid en voorkeur voor doelgroep zal er gezocht worden naar een passende afdeling.
